مرتضی خاکبازان فرد، معاون منابع انسانی و امور اجتماعی و مهران پاک‌بین، معاون بهره‌برداری شرکت فولاد خوزستان از واحدهای مختلف انباشت و برداشت بخش مواد اولیه این شرکت بازدید کردند.

به گزارش پایگاه خبری و تحلیلی «فلزات‌آنلاین» و به نقل از روابط عمومی شرکت فولاد خوزستان، این بازدید که با حضور کاوه طالبی، مدیر خدمات و امور اجتماعی، رحیم امیدبخش، مدیر امور اداری، مسعود توکل‌فرد، مدیر (HSE)، امین بهارلو، مدیر بخش مواد اولیه و جمعی از مسئولان واحد انباشت برداشت همراه بود، روز یک‌شنبه ۶ مهر ماه ۱۴۰۴ انجام شد.

مرتضی خاکبازان فرد، معاون منابع انسانی و امور اجتماعی شرکت فولاد خوزستان در این بازدید ضمن قدردانی از زحمات همکاران این بخش در اقدامات خلاقانه و بومی‌سازی، گفت: فرهنگ بومی‌سازی، خودکفایی و تفکر حل مسئله با استفاده از دانش ظرفیت داخلی باید در تمام بخش‌های صنعتی و حتی بخش‌های اداری نیز تسری یابد زیرا این امر هم‌افزایی و همکاری جمعی را افزایش و نیاز به خارج را در ذهن کارکنان کاهش می‌دهد و منجر به بهبود روحی و عملکردی کارکنان می‌شود.

وی مطرح کرد: در کنار فعالیت‌های بومی‌سازی، نیاز به مستندسازی طرح‌های انجام شده برای تقویت روحیه تیمی و افزایش رویکرد مذکور بسیار حیاتی است.

مهران پاک‌بین، معاون بهره‌برداری شرکت فولاد خوزستان نیز در این بازدید خاطرنشان کرد: کارکنان بخش انباشت و برداشت با ایجاد برنامه‌های میان‌مدت و بلندمدت در کنار استرس‌های کاری، تولید را حفظ می‌کنند.

گفتنی است بازدید یاد شده با هدف بررسی وضعیت کاری فرایندهای نیروی انسانی در انجام فعالیت‌ها در واحدهای اتاق کنترل، واگن برگردان، تخلیه مکانیزه و تجهیز ریکلایمر انباشت برداشت از بخش مواد اولیه انجام شد.

انتهای پیام//