مدیرعامل شرکت معدنی و صنعتی چادرملو گفت: لازمه تحقق توسعه پایدار، تعمیم عدالت منطقه‌ای و حداکثر سودآوری توسعه منابع انسانی است که به عنوان اصلی‌ترین سرمایه، سرلوحه تمامی امور چادرملو خواهد بود.
به گزارش پایگاه خبری و تحلیلی «فلزات‌آنلاین» و به نقل از روابط عمومی شرکت توسعه معدنی و صنعتی چادرملو، در مراسم رسمی معارفه فرید دهقانی، مدیرعامل جدید شرکت معدنی و صنعتی چادرملو و تکریم امیرعلی طاهرزاده که صبح امروز چهارشنبه هفتم آذر ماه ۱۴۰۳ در سالن اجتماعات شرکت معدنی و صنعتی چادرملو با حضور معاونان و مدیران شرکت‌های گروه برگزار شد، مدیرعامل جدید شرکت معدنی و صنعتی چادرملو ضمن اشاره به چالش‌های موجود در مسیر فعالیت و توسعه بنگاه‌های اقتصادی کشور، ابراز امیدواری کرد با همراهی اعضای هیئت مدیره و مدیران و کارکنان، بتوانیم روند رو به رشد این شرکت را تداوم بخشیم.
وی اهم سیاست‌های مدیریتی خود را توجه به توسعه پایدار، تعمیم عدالت منطقه‌ای و حداکثر سودآوری شرکت عنوان کرد و افزود: لازمه تحقق این اهداف، توسعه منابع انسانی به عنوان اصلی‌ترین سرمایه یک شرکت سرلوحه تمامی امور خواهد بود.
محمود صلاحی، رئیس هیئت مدیر شرکت معدنی و صنعتی چادرملو ضمن تقدیر و تشکر از خدمات و اقدامات امیرعلی طاهرزاده طی ۲۸ ماه حضور در این شرکت، گفت: ایشان به عنوان مدیری متخصص و متعهد و با توان اجرایی بالا، بسیاری از طرح‌های نیمه‌تمام را به اتمام رساند و برای حفظ جایگاه چادرملو در بین بنگاه‌های اقتصادی، نهایت سعی و همت خود را مصروف داشت.
وی ضمن خیر مقدم به فرید دهقانی به عنوان مدیرعامل جدید شرکت معدنی و صنعتی چادرملو، ایشان را فردی لایق و مدیری آشنا با صنعت و معدن و باسابقه خوب در مسئولیت‌های محوله دانست و ابراز امیدواری کرد با همکاری تمامی مدیران و معاونان و پرسنل شرکت، روند رو به رشد این مجموعه بیش از پیش تداوم یابد.
امیرعلی طاهرزاده نیز در سخنانی ضمن تشکر از همراهی همه کارکنان، مدیران، مشاوران، پیمانکاران و مجریان طرح‌ها، اظهار داشت: حاکم بودن خرد جمعی و اعمال دیدگاه‌های کارشناسی و نیز اعمال نظارت هوشمند، موجب اعتلای این مجموعه اقتصادی ملی شده است.
وی سپس گزارشی از فعالیت‌های ۲۸ ماهه حضور خود در شرکت معدنی و صنعتی چادرملو ارائه کرد و مهم‌ترین آن‌ها را اتمام ۱۰ طرح توسعه زنجیره فولاد و زیرساختی با هزینه ۲۶ هزار میلیارد تومان طی این مدت عنوان کرد.
انتهای پیام//
