شرکت فولاد اکسین خوزستان در هشتمین جایزه ملى مدیریت منابع انسانى بر مبناى مدل ۳۴۰۰۰، موفق به دریافت نشان برنزین «C3» شد.

به گزارش پایگاه خبری و تحلیلی «فلزات‌آنلاین» و به نقل از روابط عمومی شرکت فولاد اکسین خوزستان، در مراسمی که به منظور برگزاری هشتمین جایزه ملى مدیریت منابع انسانى در دانشگاه تهران انجام شد، با اهدای لوح و تندیس برنزین به علی محمدی، مدیرعامل شرکت فولاد اکسین خوزستان، از این شرکت در راستای مدیریت منابع انسانی تجلیل به عمل آمد.

در بیاینه این مراسم آمده است: سازمان‌ها زمانى رسالت واقعى خود را تحقق مى‌بخشند که زمینه‌ساز اصالت واقعى انسان‌ها در زندگی کارى باشند. این وضعیت تعالى‌بخش، در سایه تلاش و همت والاى مدیران و هم‌دلى تمامی همکاران عینیت پیدا می‌کند. مدل ۳۴۰۰۰ تعالى منابع انسانى در صدد است تا سازمان‌ها را در ایجاد این فضاى هم‌تکاملی انسانى یارى دهد.

بر اساس گزارش ارائه شده از سوی بررسى تیم ارزیابى هشتمین جایزه ملى مدیریت منابع انسانى بر مبناى مدل ۳۴۰۰۰، شرکت فولاد اکسین خوزستان مفتخر به دریافت نشان برنزین «C3» شد.

شرکت فولاد اکسین خوزستان به عنوان صادرکننده نمونه کشور، همواره بحث توجه به منابع انسانی خود را در صدر اولویت‌ها قرار داده و در این مسیر در تلاش است تا ضمن خلق ثروت، زمینه‌ساز حفظ و رشد سرمایه‌های خود یعنی نیروی‌های انسانی ماهر و پای کار و جهادی شود.

امید است ارتقاى وضعیت منابع انسانى، موجب آرامش، آسایش و شکوفایى روزافزون همه کارکرگران و کارکنان شرکت فولاد اکسین خوزستان در سال‌هاى آتى شده و این وضعیت به طور مستمر بهبود یابد.

انتهای پیام//